El trabajo de investigación consta del diseño de un Modelo de Gestión de Talento humano por Competencias, como medida para abordar las problemáticas de la disminución de la productividad de la empresa Laboratorios y Distribuciones J.Q Ltda en la ciudad de Barranquilla. El objetivo del trabajo fue diseñar un modelo para la gestión del talento humano que estuviera integrado por la descripción de cargos y funciones en ...